|
29.500. Så mange kandidater mangler det private og offentlige erhvervsliv i 2030 ifølge Dansk Erhverv og TrendEduc’s fremskrivning af behovet for højtuddannet arbejdskraft. Lige nu stiger akademikerledigheden godt nok, men allerede i 2015 vil der mangle 5.800 videnmedarbejdere, hvis der ikke skrides til politisk handling nu.
Særlig mangel i vækstbrancher
Manglen kan særligt forventes i vækstbrancher som videnservice. Hvis det videntunge erhvervsvliv skal have en god grund til at drive virksomhed i Danmark, skal der være let adgang til kloge hoveder. I modsat fald risikerer vi, at virksomhederne forlader kongeriget, og det vil koste dyrt på vækstkontoen og dermed vores fælles velfærd.
Middelmådigt niveau i Danmark
I forhold til en række af de førende OECD-lande ligger vi på et middelmådigt niveau, når det gælder andelen af en ungdomsårgang, der har en kandidatgrad. Tilsvarende gælder forskeruddannelse (PhD). Samtidig vokser ungdomsårgangene frem mod 2017.
Universitetssektoren skal udbygges med en tredjedel
Der er brug for en udbygning af universitetssektoren med over en tredjedel, men det forudsætter en tilsvarende økonomisk investeringsplan, så kvaliteten fastholdes og frafaldet ikke eksploderer. Målrettet vejledning gennem hele uddannelsessystemet er et af nøgleordene. Samtidig skal sammenhængen i uddannelsessystemet styrkes markant, så personer med en kort eller mellemlang videregående uddannelse ikke ender i en uddannelsesmæssige blindgyde, men kan få foden hurtigt inden for på universitetet, hvis de vil læse videre. Endelig skal marginalskatten ned under 50 %, så det kan betale sig at læse videre.
|