Uddannelse

Det gør vi ved at udvikle relevante uddannelser og efteruddannelser, ved at forbedre samspillet mellem erhvervslivet og uddannelsesinstitutionerne og ved at formidle relevant viden til medlemsvirksomhederne. Vi skaber denne udvikling ved at være i tæt dialog med både medlemsvirksomheder og uddannelsesinstitutioner.

Vi vil også gerne sikre, at vores medlemsvirksomheder kan få hjælp til at finde de rette uddannelsestilbud til ledere og medarbejdere. Derfor yder vi rådgivning og vejledning om de mange uddannelses- og efteruddannelsesmuligheder, om kompetenceudvikling og om uddannelsesplanlægning.

Vi ønsker at skabe klarhed om den brede vifte af uddannelsestilbud, vi har i Danmark. Det mener vi er med til at give virksomhedslederne de bedste forudsætninger for at vælge optimal kompetenceudvikling for ledere og medarbejdere.

Det kan f.eks. være som led i jobudvikling, som led i medarbejdernes kompetenceudvikling, i forbindelse med MUS osv. Her på siden finder du derfor relevante informationer om de anerkendte, formelle uddannelser og efteruddannelser, deres indhold, opbygning, niveau mv.

Kravene til forudgående uddannelse eller erhvervserfaring er forskellige, alt efter hvilken uddannelse man ønsker at påbegynde. Endvidere kan kompetenceudviklingen finde sted både i arbejdstiden og efter jobbet.

Med et fullservice- eller arbejdsgivermedlemskab er du altid velkommen til at kontakte os på tlf. 3374 6000 for yderligere information og rådgivning.