Barsel og graviditet

Oftest stillede spørgsmål

Hvad skal du være opmærksom på, når din medarbejder er gravid eller på barsel? Få svar på de 10 mest typiske spørgsmål om barsel og graviditet.

Guide

1. Hvornår skal medarbejderen informere om sin eller sin partners graviditet?

En gravid medarbejder skal give besked om sin graviditet senest 3 måneder før det forventede fødselstidspunkt.

Fristen for faderen eller medforælderen er senest 4 uger før det forventede fødselstidspunkt.

Kræver medlemskab

Du skal være logget ind for at få adgang til artiklen

Det er kun medlemmer af Dansk Erhverv, der har adgang til vores artikler og værktøjer.

Endnu ikke bruger? Opret dig

Kontakt

Kontakt Dansk Erhvervs Hotline

Dansk Erhvervs Hotline

3374 6400hotline@danskerhverv.dk

Andre relaterede guides i temaet

Der anvendes cookies til at forbedre din oplevelse af websitet. Du accepterer ved at navigere videre. Læs mere om website cookies.