; ;

På dette online kursus, bliver du klogere på, hvilke sanktioner du kan anvende overfor dine medarbejdere alt efter situationen – og hvad der skal til for at opsige et ansættelsesforhold grundet eksempelvis manglende performance eller uhensigtsmæssig adfærd.

Du kan således lære mere om, hvornår det er på sin plads at give en påtale, en skriftlig advarsel eller en opsigelse. Vi vil også komme ind på situationer, hvor en bortvisning kan være påkrævet.

Målgruppe:
Målrettet jurister, advokater, revisorer, arbejdsgivere, organisationsansatte og HR-medarbejdere eller andre, der beskæftiger sig med ansættelsesretlige problemstillinger. 

Du vil få tilsendt et link til online kurset et par dage inden afholdelse. Dette kan først tilgås en time inden, webinaret begynder.

Du vil, efter deltagelse på dette online kursus, automatisk modtage et digitalt kursusbevis direkte i din indbakke.

Læs mere om Dansk Erhvervs digitale kursusbeviser her.

Frister

  • Tilmeldingsfrist d. 8. maj 2024
  • Afmeldingsfrist d. 8. maj 2024

Oplægsholdere

Tina Munch

Chefkonsulent, advokat

Dansk Erhverv

Julie Wehlast

Juridisk konsulent

Dansk Erhverv

Kontakt

Kursus og Event

3374 6072kursus@danskerhverv.dk

Åbningstider på telefonen er hverdage mellem kl. 8 - 16.