Manglen på kvalificeret arbejdskraft presser virksomheder til at tænke nyt i jagten på de bedste hoveder. Hvad virker, når alle kæmper om de samme talenter? Vi deler erfaringer om employer branding, fastholdelse og strategier i et marked, hvor konkurrenceevnen afhænger af, hvem man kan tiltrække og tilknytte kvalificeret arbejdskraft.