{{title}}
{{body}}
;
{{tagline}}
{{body}}
| {{tag}}
{{body}}
{{body}}
{{item.label}}
{{f.label}}
{{Body}}
{{receiptRedirectText}}
Fejlkode: {{resetErrorCode}}
{{hintTitle}}
{{hintBody}}
{{hintTitle}}
{{hintBody}}
{{hintTitle}}
{{hintBody}}
{{hintTitle}}
{{hintBody}}
{{data.labels.body}}
{{data.labels.body}}
Her kan der kun vælges en:
Her kan der vælges flere:
Bemærk: ved valg af flere bliver søgningen smallere!
{{labels.errorBody}}
{{labels.noResultsBody}}
{{labels.errorBody}}
{{labels.noResultsBody}}
{{scrollHint}}
{{textLabels.successBody}}
{{data.qrText}}
{{Description}}
{{item.location}}
{{item.prices[0].value}} kr. ({{item.prices[0].label}}) / {{item.prices[1].value}} kr. ({{item.prices[1].label}})
{{item.location}}
{{item.prices[0].value}} kr. ({{item.prices[0].label}}) / {{item.prices[1].value}} kr. ({{item.prices[1].label}})
{{errorBody}}
{{noResultsBody}}
Her kan du som firmaadministrator ændre de 5 primære kontaktpersoner i jeres firma.
Følgende er nu registreret og vil danne grundlag for kontingentopkrævningen.
Samlet lønsum: {{formattedPayrollFunction}}
Antal ansatte: {{payrollRegistration.numberOfEmployees}}
Antal ansatte d. 30/9: {{payrollRegistration.numberOfEmployees309}}
Vi har sendt dig en kvittering pr. mail.
Har du rettelser, bedes du besvare den mail, vi har sendt dig eller kontakte os per telefon på {{MemberDepartmentPhonenumber}}.
Med venlig hilsen
Økonomisekretariatet
{{headerSubText}}
{{modal.modalCorrelationIdDisclaimer}}
{{headerSubText}}
{{additionalInformation.sustainability.subtitle}}
{{additionalInformation.sustainability.carbonReductionFocus}}
{{additionalInformation.sustainability.carbonReductionPotential}}
{{additionalInformation.investors.subtitle}}
{{additionalInformation.investors.businessModel.label}}
{{additionalInformation.companyStatus.label}}
{{additionalInformation.companyOtherArtifacts.label}}
{{modal.modalCorrelationIdDisclaimer}}
{{eventCard.text}}
Sundhedsstyrelsen har nu offentliggjort den ansøgningspulje, hvor kommunerne kan få støtte til forsøgsordninger med private.
Dansk Erhverv | Sundhed og velfærd - 3. august 2018
Baggrund er, at den bestemmelse i lovgivning, hvormed der i 2015 blev indført et indledende rehabiliteringsforløb – det såkaldte §83a. Men uden at borgeren her har frit valg i modsætning til den egentlige hjemmepleje, hvor der siden 2003 har eksisteret et velfungerende frit valg af leverandør.
Det har i stedet været op til et lunefuldt lokalpolitisk flertal, hvorvidt den samme leverandør kan levere forskellige ydelser, og den ældre kan opleve sammenhæng i plejen. Dansk Erhverv har derfor længe efterlyst, at også rehabiliteringen blev omfattet af det frie valg.
https://www.magasinetpleje.dk/article/view/544149/dansk_erhverv_saet_nu_rehabiliteringen_fri
Evalueringen af rehabiliteringsforløbet viste i 2017, at op mod hver anden frivilligt havde inviteret de private ind i samarbejder om netop rehabiliteringen. Lokalt gik man altså nogle steder forud Christiansborg. Nu er der med Finansloven for 2018 således afsat midler til erfaringsopsamling og forsøgsordninger om frit valg på rehabiliteringen.
Her kan du læse mere om ansøgningspuljen, ansøgningsskema og vejledning. Og derpå tage dialogen med de kommuner, hvor din virksomhed er godkendt leverandør.