{{title}}
{{body}}
;
{{tagline}}
{{body}}
| {{tag}}
{{body}}
{{body}}
{{item.label}}
{{f.label}}
{{Body}}
{{receiptRedirectText}}
Fejlkode: {{resetErrorCode}}
{{hintTitle}}
{{hintBody}}
{{hintTitle}}
{{hintBody}}
{{hintTitle}}
{{hintBody}}
{{hintTitle}}
{{hintBody}}
{{data.labels.body}}
{{data.labels.body}}
Her kan der kun vælges en:
Her kan der vælges flere:
Bemærk: ved valg af flere bliver søgningen smallere!
{{labels.errorBody}}
{{labels.noResultsBody}}
{{labels.errorBody}}
{{labels.noResultsBody}}
{{scrollHint}}
{{textLabels.successBody}}
{{data.qrText}}
{{Description}}
{{item.location}}
{{item.prices[0].value}} kr. ({{item.prices[0].label}}) / {{item.prices[1].value}} kr. ({{item.prices[1].label}})
{{item.location}}
{{item.prices[0].value}} kr. ({{item.prices[0].label}}) / {{item.prices[1].value}} kr. ({{item.prices[1].label}})
{{errorBody}}
{{noResultsBody}}
Her kan du som firmaadministrator ændre de 5 primære kontaktpersoner i jeres firma.
Følgende er nu registreret og vil danne grundlag for kontingentopkrævningen.
Samlet lønsum: {{formattedPayrollFunction}}
Antal ansatte: {{payrollRegistration.numberOfEmployees}}
Antal ansatte d. 30/9: {{payrollRegistration.numberOfEmployees309}}
Vi har sendt dig en kvittering pr. mail.
Har du rettelser, bedes du besvare den mail, vi har sendt dig eller kontakte os per telefon på {{MemberDepartmentPhonenumber}}.
Med venlig hilsen
Økonomisekretariatet
{{headerSubText}}
{{modal.modalCorrelationIdDisclaimer}}
{{headerSubText}}
{{additionalInformation.sustainability.subtitle}}
{{additionalInformation.sustainability.carbonReductionFocus}}
{{additionalInformation.sustainability.carbonReductionPotential}}
{{additionalInformation.investors.subtitle}}
{{additionalInformation.investors.businessModel.label}}
{{additionalInformation.companyStatus.label}}
{{additionalInformation.companyOtherArtifacts.label}}
{{modal.modalCorrelationIdDisclaimer}}
{{eventCard.text}}
01. oktober 2020
Flere grunde til at foretage tilbagebetaling
Der kan være flere grunde til at en virksomhed ønsker at foretage tilbagebetaling. En tilbagebetaling kan ske både som hele det modtagne lønkompensationsbeløb og som en delvis tilbagebetaling.
En fordel for virksomheden ved at tilbagebetale allerede nu, er for eksempel, at virksomheden aktuelt betaler negative renter for et hensat indestående.
Tilbagebetaling kan for eksempel ske i følgende tilfælde:
|
Frivillig tilbagebetaling – hvordan?
En virksomhed kan vælge at tilbagebetale hele eller dele af den modtagne lønkompensation.
Du kan finde blanketter og vejledning til brug for tilbagebetaling her.
Når Erhvervsstyrelsen har modtaget en anmodningsblanket om tilbagebetaling, vil de fremsende en betalingsanmodning til virksomheden på det oplyste beløb. Virksomheden vil herefter kunne foretage indbetaling.
Hvis hele kompensationsbeløbet er tilbagebetalt, anses sagen som afsluttet, og der vil som udgangspunkt ikke ske yderligere sagsbehandling. Hvis kun dele af det modtagne kompensationsbeløb tilbagebetales, vil sagsbehandlingen først blive afsluttet efter Erhvervsstyrelsens efterkontrol.