Fornyelse af Cafeoverenskomsten, Diskotekoverenskomsten og Overenskomsten for tidligere SiD-fagområder

Dansk Erhverv Arbejdsgiver, HORESTA Arbejdsgiver og 3F Privat Service, Hotel og Restauration har i løbet af de seneste frem dage indgået aftale om fornyelse af branchens overenskomster for en 3-årig periode. Fornyelsesaftalen er gældende fra den 1. marts 2025.

Aftalen indebærer blandt andet, at minimallønssatserne stiger med 3,75 kr. pr. time pr. 1. maj 2025, med 3,50 kr. pr. time pr. 1. marts 2026, og med 3,50 kr. pr. time pr. 1. marts 2027.

Satsændringen i 2025 er derfor først med virkning fra d. 1. maj 2025. Endvidere ændres arbejdsgivers pensionsbidrag og bidraget til særligt løntillæg i overenskomstperioden.

Som et vigtigt element indeholder Cafeoverenskomsten en ny mulighed for at ansætte unge under 18 år med fagfleksibilitet, så de kan udføre alle de arbejdsopgaver, som en ny lov for ungarbejdere har givet mulighed for. For denne gruppe er der yderligere aftalt en fleksibel arbejdstid, hvor der alene garanteres 5 timer over 4 uger for skolepligtige og 20 timer over 4 uger for ikke-skolepligtige.

Læs mere i vores orienteringer herunder: