Fritidsjob
Her giver vi de unge ordet, og lader dem fortælle om deres fritidsjob:
Fritidsjob
Vilma om sit fritidsjob på plejehjemmet: Det har lært mig at være mere tålmodig
Vilma på 14 år arbejder på Strandhøjen Friplejehjem i Nyborg. Når hun bliver voksen, drømmer hun om at blive politikvinde. Og der tror hun, at hendes erfaringer her fra plejehjemmet vil komme hende til gavn. Kom med Vilma med på arbejde her
David blev skoletræt i 2.g: I JYSK fandt han det, han manglede
David er ikke glad for at sidde stille for længe ad gangen, så gymnasiet viste sig ikke at være noget for ham. I stedet fik han et fritidsjob i JYSK og snart starter han som elev. Hør David fortælle om sit job, og få hans bedste råd til andre unge lige her:
Wilma om sit fritidsjob: Det har udviklet mig socialt
For 17-årige Wilma har fritidsjobbet på Hotel Guldsmeden betydet, at hun er blevet meget mere disciplineret, og at hun har udviklet sig socialt. Kom med Wilma på arbejde og hør hende fortælle om, hvad hun kan bruge sine erfaringer fra jobbet til i fremtiden.
Sebastian om sit fritidsjob: Det har gjort mig mere udadvendt
Sebastian drømmer om at blive software-ingeniør. Og der er han sikker på, at den sans for orden og struktur, som arbejdet i Føtex har givet ham, kommer ham til gode. Kom med Sebastian med bag kassen i Føtex, og få hans gode råd til andre unge, der drømmer om et fritidsjob her:
Caroline om sit fritidsjob: Det er dejligt at tjene sine egne penge
Caroline har gået med aviser og reklamer i et lille års tid og er rigtig glad for det. I starten søgte hun mest et job for at prøve at have et arbejde, men hun fik hurtigt også smag for at tjene sine egne penge. Kom med Caroline ud på ruten, og hør hende fortælle om, hvad fritidsjobbet betyder for hende.
Julie har skiftet sofaen ud med lageret: Nu drømmer hun om at blive læge
Med hjælp fra fodboldklubben Randers FC har 17-årige Julie fået et fritidsjob, der har givet hende mod på meget mere.
Job til livet: Fritidsjob
I Danmark har cirka 110.000 unge mellem 13 og 17 år et fritidsjob, det svarer til at hvert tredje unge menneske arbejder i deres fritid. Omkring halvdelen af dem er ansat i detailhandlen, men også i restauranter samt post- og kurertjenester (bl.a. avisbude) er brancher, der beskæftiger mange unge.
Fritidsjob introducerer unge til arbejdsmarkedet og giver dem en forståelse af, hvad det vil sige at indgå på en arbejdsplads med det ansvar og de forventninger, det indebærer – både overfor virksomheden og kollegaerne. Samtidig kan et fritidsjob inspirere og bidrage til afklaring i forhold til de unges videre uddannelsesvalg.
Unge med fritidsjob har også større chance for at være i job senere i livet end unge uden fritidsjob. Det gælder i særlig grad unge, der af forskellige årsager er i risiko for at ende uden uddannelse eller job, f.eks. unge med sociale eller psykiske udfordringer.
På den måde spiller fritidsjobs en vigtig rolle i forhold til at understøtte, at flere unge får en uddannelse og et job på den lange bane.
Vidste du...
..at fritidsjob øger sandsynlighed for at starte hurtigere på en ungdomsuddannelse. (Kilde: ScienceDirect 2022)
Vidste du...
..at unges chancer for stabil arbejdsmarkedstilknytning stiger med 90 % ved at have et fritidsjob som 18-årige. (Kilde: Rockwool Fonden 2022)
Vidste du...
..at unge med fritidsjob har en lavere sandsynlighed for at ende i kriminalitet. (Kilde: Leisner et al. 2018)
Vidste du...
..at folkeskoleelever med fritidsjob i gennemsnit får 0,26 point højere karakterer ved afgangseksamen i 9. klasse? (Kilde: Kraka Advisory 2023)
Læs også: Landsdækkende fritidsjobindsats får sårbare unge i job og trivsel
I fem år har Ungdomsskoleforeningen sammen med Coop drevet fritidsjobprojektet Coop Crew – en indsats, der har til formål at hjælpe sårbare unge i fritidsjob. Fritidsjobindsatsen er funderet i en model, der beviseligt hjælper unge i både fritidsjob og bedre trivsel – særligt den gruppe af unge, som er i risiko for at ende uden uddannelse og job eller unge med diagnoser. Læs mere her
Derfor foreslår Dansk Erhverv, at der sættes ind på følgende områder:
- Alle unge der er fyldt 13 år skal automatisk have et frikort præcis som det sker for 15-årige i dag, hvor Skattestyrelsen automatisk opretter et frikort i starten af det år, at unge fylder 15 år.
- Vi bør fjerne uhensigtsmæssige barrierer i lov- og regelgrundlaget vedr. unges muligheder for at få et fritidsjob, herunder:
⇒ Alle unge på 15-17 år skal kunne udføre de samme opgaver, når de er i fritidsjob, uanset om de er undervisningspligtige eller ej.
⇒ De 13-14-årige skal have mulighed for at udføre flere opgaver end i dag, f.eks. lettere rengøring af legetøj i daginstitutioner.
⇒ Unge skal i højere grad kunne bruge ufarlige maskiner. F.eks. må 15-17-årige ikke sidde på en sikker gulvvaskemaskine, der typisk har en max. hastighed på 5 km/t, selvom vi tillader unge at tage knallertkørekort som 15-årig.
⇒ Arbejdsmiljøreglerne skal ændres, så den voksne kollega fremover også skal kunne kontaktes med brug af teknologi, hvis der er brug for det, og ikke altid skal kunne se eller høre den unge.
⇒ Det skal derudover afdækkes, om der findes yderligere uhensigtsmæssige barrierer i lov- og regelgrundlaget vedr. unges muligheder for at få et fritidsjob.
- Samarbejde mellem skole og erhvervsliv om praksisfaglighed styrkes, så vi får bragt flere unge tættere på erhvervslivet.
- Erhvervspraktik i 8. og 9. klasse udbredes til langt flere unge som en vej ind i fritidsjob. Det kan fx ske ved at de unge får hjælp til at skrive ansøgninger og CV eller på anden vis søge fritidsjob i en lokal virksomhed, som en del af deres praktikforløb.
- Der bør etableres et partnerskab for fritidsjob med en bred kreds af virksomheder på tværs af brancher med henblik på at øge antallet af fritidsjob og identificere barrierer og muligheder for at sikre flere unge et fritidsjob.
- Nye modeller for samarbejde mellem fx ungdomsskoler og erhvervsliv om at forberede udsatte unge til fritidsjob og knytte kontakt mellem unge og virksomheder skal understøttes.
- Alle kommuner skal udpege mindst én kommunal kontaktperson f.eks. fra deres ungevejledning eller jobcenter, der kan motivere udsatte unge og hjælpe med ansøgning til fritidsjob, kender det lokale arbejdsmarked og kan hjælpe med match mellem unge og virksomheder.
Fritidsjob
Brian Mikkelsen: Kan du huske dit første fritidsjob?
Hvis du har haft et fritidsjob som ung, kan du sikkert også komme i tanke om en masse ting, du lærte og trækker på i dag. For det betyder faktisk noget at have et fritidsjob i supermarkedet, på den lokale café, i byggemarkedet, på grillen, som avisuddeler eller noget helt sjette.