Gemt

Nordjylland har udsigt til markant færre personer i den arbejdsdygtige alder

I 2040 vil der være 6 pct. færre personer i den arbejdsdygtige alder (20-69 år) i Nordjylland sammenlignet med i dag. Det er den region i landet, hvor der forventes det største fald. Den demografiske modvind kan have store konsekvenser for vækstpotentialet i de nordjyske kommuner.

Analyse

JANUAR 2024

Danmarks Statistiks nyeste befolkningsfremskrivning viser, at vi i 2040 bliver markant flere ældre, end vi er i dag. Samtidig bliver vi markant færre i den arbejdsdygtige alder (20-69 år). Det kaldes demografisk modvind.
Dansk Erhverv har undersøgt, hvordan den demografiske mod-vind ser ud i de nordjyske kommuner i den nyeste befolknings-fremskrivning fra Danmarks Statistik.

Nordjylland er den region, hvor der forventes det største pro-centvise fald i personer i den arbejdsdygtige alder i 2040
Der er stor forskel på tværs af landet på udviklingen i arbejdsstyr-ken. Den nyeste befolkningsfremskrivning fra Danmarks Statistik viser, at 79 kommuner kan forvente et fald i antal personer i den arbejdsdygtige alder (20-69 år) frem mod 2040. Blandt de ti kommuner med den laveste vækst ligger fire af dem i Nordjylland. Kommunerne Læsø, Frederikshavn, Morsø og Vesthimmerland ligger alle i bund-ti kommuner i Danmark.

Frem mod 2040 forventes et fald på knap 22.000 personer i den arbejdsdygtige alder i Region Nordjylland. Det svarer til et fald på 6 pct. i 2040 sammenlignet med 2023. Nordjylland er den region, hvor der forventes det største procentvise fald.

Kun i én kommune i Nordjylland forventes en stigning i antallet af personer i den arbejdsdygtige alder frem mod 2040. Det er i Aalborg Kommune.

Befolkningsfremskrivningen viser også, at der forventes at være 61 pct. flere personer over 80 år i 2040 i Nordjylland sammenlig-net med 2023. Personer over 80 år har et markant større træk på offentlige services end resten af befolkningen.

Nordjylland har udsigt til markant færre personer i den arbejdsdygtige alder

pdf

Download

Kontakt

Erhvervspolitik & Analyse

Christine Sinkjær-Rasmussen

Seniorøkonom
Regional Erhvervsudvikling

Marc Perera Christensen

Underdirektør
Medarbejderprofil