Arbejder din virksomhed med diversitet og inklusion, eller ønsker du at tage hul på arbejdet? I et nyt webinar får du inspiration og viden om, hvordan din virksomhed kan arbejde med konkrete indsatser for at fremme diversitet og inklusion.

Hvordan arbejder danske virksomheder konkret med diversitet og inklusion, hvordan står det til med diversitet på arbejdsmarkedet, og hvilke lovkrav skal man være opmærksom på? Det var omdrejningspunktet i et webinar, som Dansk Erhverv afholdt den 4. februar 2026 i forbindelse med lanceringen af en ny rapport fra december.

Webinaret tager afsæt i rapporten Danske virksomheders arbejde med diversitet og inklusion, som Dansk Erhverv har udarbejdet i samarbejde med Institut for Menneskerettigheder.

Rapporten giver både et aktuelt statusbillede og praktisk vejledning til virksomheder, der ønsker inspiration til arbejdet med diversitet og inklusion.

På webinaret får du også indblik i en praksisnær case fra ProfilService, hvor administrerende direktør Steen Meedom deler sine erfaringer med virksomhedens arbejde med social inklusion gennem sprogundervisning og kompetenceudvikling af medarbejderne. Indsatser, som har reduceret sygefravær og medarbejderomsætning markant.

Se eller gense webinaret her: Indsigter fra ny rapport: Sådan arbejder danske virksomheder med diversitet og inklusion

Hold øje med Dansk Erhvervs hjemmeside, hvor du løbende kan tilmelde dig webinarer om diversitet og inklusion.

Du kan også allerede nu tilmelde dig vores kommende webinar om Diversitetspagten. Her dykker vi ned i 5 transformationsprincipper, som danner rammen for, hvordan virksomheder og organisationer kan skabe en mangfoldig og inkluderende kultur.