{{title}}
{{body}}
{{tagline}}
{{body}}
| {{tag}}
{{body}}
{{body}}
{{item.label}}
{{f.label}}
{{Body}}
{{receiptRedirectText}}
Fejlkode: {{resetErrorCode}}
{{hintTitle}}
{{hintBody}}
{{hintTitle}}
{{hintBody}}
{{hintTitle}}
{{hintBody}}
{{hintTitle}}
{{hintBody}}
{{data.labels.body}}
{{data.labels.body}}
Her kan der kun vælges en:
Her kan der vælges flere:
Bemærk: ved valg af flere bliver søgningen smallere!
{{labels.errorBody}}
{{labels.noResultsBody}}
{{labels.errorBody}}
{{labels.noResultsBody}}
{{scrollHint}}
{{textLabels.successBody}}
{{data.qrText}}
{{Description}}
{{item.location}}
{{item.prices[0].value}} kr. ({{item.prices[0].label}}) / {{item.prices[1].value}} kr. ({{item.prices[1].label}})
{{item.location}}
{{item.prices[0].value}} kr. ({{item.prices[0].label}}) / {{item.prices[1].value}} kr. ({{item.prices[1].label}})
{{errorBody}}
{{noResultsBody}}
Her kan du som firmaadministrator ændre de 5 primære kontaktpersoner i jeres firma.
{{headerSubText}}
{{modal.modalCorrelationIdDisclaimer}}
{{headerSubText}}
{{additionalInformation.sustainability.subtitle}}
{{additionalInformation.sustainability.carbonReductionFocus}}
{{additionalInformation.sustainability.carbonReductionPotential}}
{{additionalInformation.investors.subtitle}}
{{additionalInformation.investors.businessModel.label}}
{{additionalInformation.companyStatus.label}}
{{additionalInformation.companyOtherArtifacts.label}}
{{modal.modalCorrelationIdDisclaimer}}
{{eventCard.text}}
23. juli 2020
Spørgsmål 1: Hvornår er en elevaftale ”indgået” i aftalens forstand?
Svar: Aftalen regnes som indgået, når eleven starter på virksomheden og får løn.
Spørgsmål 2:Gives der bonus for EGU-elever?
Svar: Erhvervsgrunduddannelsen (EGU) for FGU-elever er ikke omfattet af Trepartsaftalen om ekstraordinær hjælp til elever og lærlinge samt, da uddannelsen ikke er omfattet af AUB-ordningen.
Ny aftale (18.6. 2020) - For også at styrke EGU-elevernes mulighed for at få en praktikaftale med en virksomhed, indføres et ekstra tilskud til private arbejdsgivere for nye egu aftaler med virksomhedspraktik, som indgås i resten af 2020. Tilskuddet vil blive udmøntet som et tillæg til den eksisterende bonusordning på egu.
Spørgsmål 3: Hvad forholder aftalen sig til voksenlærlinge?
Svar: Voksenlærlinge vil have ret til tilskud fra trepartsaftalens ordning – og have mulighed for samtidig at modtage voksenlærlingetilskuddet.
Spørgsmål 4: Gælder muligheden for tilskud også i prøvetiden?
Svar: Ja.
Spørgsmål 5: Skal virksomheden søge, eller udbetales tilskuddet automatisk.
Svar: Det bliver en automatisk løsning for udbetalingerne, der håndteres af AUB, så I ikke skal søge for tilskud til jeres elever.
Spørgsmål 6: Kan en eksisterende kort aftale erstattes af en restlæreaftale – med 90 pct. refusion?
Svar: Ja. En restlæreaftale betragtes som en ny aftale.
Spørgsmål 7: Hvordan beregnes løntilskuddet – indgår alle lønelementer herunder overarbejdsbetaling, fritvalgskonto osv.?
Svar: Tilskud beregnes på baggrund af faktisk løn (alle løndele inkl. pension og frit valg). Overarbejdsbetaling kan ikke forventes inkluderet.
Spørgsmål 8: Hvornår vil lønrefusionsordningen være i funktion?
Svar: Det forventes, at udbetaling vil ske ad flere omgange med en første udbetaling primo september med – formentlig – en efterfølgende regulering/udbetaling senere på året og endelig opgørelse i løbet af første halvår 2021. Endelig tidsplan afhænger dog af systemudvikling til håndtering af det, og skal derfor tages med forbehold.