{{title}}
{{body}}
;
{{tagline}}
{{body}}
| {{tag}}
{{body}}
{{body}}
{{item.label}}
{{f.label}}
{{Body}}
{{receiptRedirectText}}
Fejlkode: {{resetErrorCode}}
{{hintTitle}}
{{hintBody}}
{{hintTitle}}
{{hintBody}}
{{hintTitle}}
{{hintBody}}
{{hintTitle}}
{{hintBody}}
{{data.labels.body}}
{{data.labels.body}}
Her kan der kun vælges en:
Her kan der vælges flere:
Bemærk: ved valg af flere bliver søgningen smallere!
{{labels.errorBody}}
{{labels.noResultsBody}}
{{labels.errorBody}}
{{labels.noResultsBody}}
{{scrollHint}}
{{textLabels.successBody}}
{{data.qrText}}
{{Description}}
{{item.location}}
{{item.prices[0].value}} kr. ({{item.prices[0].label}}) / {{item.prices[1].value}} kr. ({{item.prices[1].label}})
{{item.location}}
{{item.prices[0].value}} kr. ({{item.prices[0].label}}) / {{item.prices[1].value}} kr. ({{item.prices[1].label}})
{{errorBody}}
{{noResultsBody}}
Her kan du som firmaadministrator ændre de 5 primære kontaktpersoner i jeres firma.
Følgende er nu registreret og vil danne grundlag for kontingentopkrævningen.
Samlet lønsum: {{formattedPayrollFunction}}
Antal ansatte: {{payrollRegistration.numberOfEmployees}}
Antal ansatte d. 30/9: {{payrollRegistration.numberOfEmployees309}}
Vi har sendt dig en kvittering pr. mail.
Har du rettelser, bedes du besvare den mail, vi har sendt dig eller kontakte os per telefon på {{MemberDepartmentPhonenumber}}.
Med venlig hilsen
Økonomisekretariatet
{{headerSubText}}
{{modal.modalCorrelationIdDisclaimer}}
{{headerSubText}}
{{additionalInformation.sustainability.subtitle}}
{{additionalInformation.sustainability.carbonReductionFocus}}
{{additionalInformation.sustainability.carbonReductionPotential}}
{{additionalInformation.investors.subtitle}}
{{additionalInformation.investors.businessModel.label}}
{{additionalInformation.companyStatus.label}}
{{additionalInformation.companyOtherArtifacts.label}}
{{modal.modalCorrelationIdDisclaimer}}
{{eventCard.text}}
30. juni 2025
Arbejdet med EU’s omnibuspakke, der skal forsimple reglerne for blandt andet bæredygtighedsrapportering (CSRD) og ansvarlig virksomhedsadfærd (CSDDD), bevæger sig nu ind i næste fase. Det Europæiske Råd, som består af EU’s erhvervsministre og den svenske parlamentariker Jörgen Warborn (EPP) er netop kommet på banen med deres ændringsforslag til EU-Kommissionens udspil.
Hvad forslår Rådet?
Senest har Rådet udmeldt sin holdning til Omnibus. For CSRD fastholder Rådet Kommissionens forslag om en tærskel på 1.000 ansatte, men knytter det til en nettoomsætning på 450 mio. euro. Det betyder, at færre virksomheder bliver omfattet af CSRD, end Kommissionen lagde op til i februar.
Når det gælder CSDDD, er forslagene til ændringerne endnu mere vidtgående. Rådet foreslår, at reglerne kun skal gælde for virksomheder med mere end 5.000 ansatte og en omsætning på mere end 1,5 mia. €.
Hvad foreslår Warborn?
Den svenske parlamentariker Jörgen Warborn (EPP), der er rapportør for Europa-Parlamentets Retsudvalg (JURI), har også netop fremlagt sit udkast til en rapport med ændringsforslag til omnibuspakken. Udkastet bygger videre på Kommissionens forslag fra februar, men indeholder også yderligere ændringer.
Warborn lægger i rapporten op til at hæve grænserne for, hvornår virksomheder bliver omfattet af reglerne. Hvor Kommissionen i februar foreslog, at CSRD fremover kun skal gælde for virksomheder med mere end 1.000 ansatte, foreslår Warborn at hæve tærsklen yderligere til 3.000 ansatte og en nettoomsætning over 450 mio. Euro for både CSRD og CSDDD.
Hvad skal du være opmærksom på?
Det er vigtigt at understrege, at der stadig er lang vej til en endelig afklaring. Warbons rapport er blot et forslag til videre behandling i JURI-udvalget i Europa-Parlamentet. Der er endnu ikke truffet en endelig beslutning, og fremtidens regler for bæredygtighedsrapportering bliver fortsat forhandlet.
Hvad sker der nu?
Den nuværende tidsplan lægger op til, at JURI-udvalget stemmer om rapporten i oktober 2025 og efterfølgende behandling i plenarforsamlingen i november. Først herefter kan de egentlige forhandlinger mellem Europa-Parlamentet og Rådet gå i gang. Med en forventning om at trilog-forhandlingerne tidligst går i gang i fjerde kvartal af 2025.
Vigtige kommende datoer:
Nedenfor får du overblik over vigtige datoer om behandlingen af omnibus-forslaget, som du skal være opmærksom på.
Kommissionen planlægger blandt andet at vedtage den delegerede retsakt om Taksonomien under omnibus inden udgangen af 2. kvartal i 2025.
Dansk Erhverv følger processen tæt og opdaterer løbende på seneste nyt om omnibus-forslaget og bæredygtighedsrapportering her på Dansk Erhvervs hjemmeside.